La modifica del Codice del Lavoro è stato l’intervento legislativo del 2025 maggiormente preferito dalla comunità imprenditoriale ceca. Lo indica il concorso Legge dell’Anno.
La modifica del Codice del Lavoro ha allungato i tempi di prova, semplificato la comunicazione tra i dipendenti e le imprese ed è intervenuta su alcuni elementi dei licenziamenti. L’intervento ha quindi reso più flessibili alcuni aspetti della normativa ceca.
Il secondo intervento più votato dagli imprenditori è stata la modifica di legge, che ha cancellato la tassazione delle plusvalenza da vendite di azioni e quote societarie sopra il limite di 40 milioni di corone. Al terzo posto la modifica di legge che ha portato a una maggiore protezione della comunicazione tra gli avvocati e i loro clienti.
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